序號(hào) |
項(xiàng)目?jī)?nèi)容 |
責(zé)任部門 |
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo) |
推進(jìn)措施 |
完成時(shí)限 |
1 |
提升校園綠化美化品質(zhì)和精細(xì)化管理水平,解決學(xué)生對(duì)校園環(huán)境美好需求的問題 |
后勤管理處 |
何鵬 |
1、進(jìn)一步完善了《鄂爾多斯應(yīng)用技術(shù)學(xué)院景觀改造方案》,并開始執(zhí)行。 2、對(duì)校園內(nèi)行道樹進(jìn)行了補(bǔ)種,主要補(bǔ)種檜柏、垂柳。 3、對(duì)校園內(nèi)綠化項(xiàng)目進(jìn)行了除雜、圍水圈和澆水。 |
2021年11月30日 |
2 |
解決陰面宿舍、辦公室和教室冬季冷以及教室宿舍公共衛(wèi)生差的問題 |
后勤管理處 |
何鵬 |
1、供暖管網(wǎng)改造項(xiàng)目已與市財(cái)政局、市教體局、市代建中心多次對(duì)接工作,代建中心已給市財(cái)政局報(bào)送項(xiàng)目預(yù)算,現(xiàn)等待市人民政府同意項(xiàng)目建設(shè)。市代建中心現(xiàn)已委托設(shè)計(jì)單位開始設(shè)計(jì)。 2、約談物業(yè)公司負(fù)責(zé)人,加強(qiáng)教室和其它公共區(qū)域保潔。 |
2021年10月31日 |
3 |
解決飯菜品差量少價(jià)格高以及食堂衛(wèi)生差的問題 |
后勤管理處 |
何鵬 |
1、分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)后勤管理處、餐飲公司負(fù)責(zé)人外出考察學(xué)習(xí)餐飲管理經(jīng)驗(yàn)。 2、與餐飲公司負(fù)責(zé)人,就飯菜品種、飯菜價(jià)格、就餐環(huán)境等情況進(jìn)行了約談,責(zé)令進(jìn)行整改。 3、后勤管理處實(shí)地進(jìn)行監(jiān)督檢查。 4、新維修改造的師生餐廳將于6月底完成改造。改造后,引入市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,進(jìn)一步提高飯菜質(zhì)量和衛(wèi)生水平。 5、已對(duì)學(xué)生餐廳進(jìn)行了部分改造,擬于暑假進(jìn)行全面維修改造。 6、由于餐廳供電系統(tǒng)無法滿足用電需求,限制了部分電器設(shè)備的使用,也影響了供餐質(zhì)量。已就電力系統(tǒng)改造項(xiàng)目與市財(cái)政局、市教體局、市代建中心多次對(duì)接,代建中心向市財(cái)政局報(bào)送項(xiàng)目預(yù)算,現(xiàn)等待市人民政府同意項(xiàng)目建設(shè)。 |
2021年12月31日 |
4 |
豐富圖書館圖書種類,增加閱讀區(qū)域,解決亂占座位的問題 |
圖書館 |
金良 |
1、加大資源建設(shè)力度,豐富圖書種類,2021年擬購(gòu)約8萬冊(cè)紙質(zhì)圖書;2、2022年擬購(gòu)約7萬冊(cè)紙質(zhì)圖書;3、現(xiàn)有圖書種類也較齊全,涵蓋了22個(gè)基本大類,下一步加強(qiáng)信息素養(yǎng)教育工作,宣傳好現(xiàn)有資源。完成時(shí)限:立行立改,長(zhǎng)期保持;4、加強(qiáng)清場(chǎng)次數(shù),擬每周進(jìn)行一次;完成時(shí)限:立行立改,長(zhǎng)期保持;5、擬試用自習(xí)桌預(yù)訂程序,加大宣傳,實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化管理。 |
第1、3、4、5項(xiàng)2021年12月31日之前完成;第2項(xiàng)2022年12月31日完成。 |
5 |
解決教室多媒體和投影儀不清晰的問題 |
教務(wù)處 |
劉建 |
分兩步解決此問題。第一步,于2021年底前完成設(shè)備采購(gòu)招標(biāo)。第二步,于2022年6月底前完成設(shè)備安裝調(diào)試。 |
2021年12月31日前完成第一步,2022年6月30日前完成第二步。 |
6 |
解決職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)和就業(yè)宣傳咨詢指導(dǎo)不夠的問題、定期舉辦校園招聘會(huì) |
教務(wù)處 |
劉建 |
1、遴選專兼職職業(yè)生涯規(guī)劃教師,并開展培訓(xùn)。 2、2021-2022學(xué)年第一學(xué)期起開設(shè)線上線下職業(yè)生涯規(guī)劃課程。 3、成立職業(yè)生涯規(guī)劃及就業(yè)指導(dǎo)咨詢室,開展咨詢工作。 4.每學(xué)期開展1-2次全校大型校園招聘會(huì),不定期與各系聯(lián)合舉辦小型專業(yè)(行業(yè))招聘會(huì)。 |
2021年12月31日 |
7 |
解決取快遞不方便的問題 |
學(xué)生工作處 |
秦聞蘋 |
引進(jìn)智能快遞柜 |
2021年6月30日 |
8 |
解決校園網(wǎng)絡(luò)不穩(wěn)定的問題 |
網(wǎng)絡(luò)信息中心 |
劉建 |
1、針對(duì)不同的業(yè)務(wù)進(jìn)行策略優(yōu)化,提高網(wǎng)絡(luò)利用效率。 2、對(duì)校園網(wǎng)不同區(qū)域進(jìn)行 有害數(shù)據(jù)過濾,提高網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定性。 注:網(wǎng)絡(luò)不穩(wěn)定的主要原因:一是校內(nèi)局部偶然停電所致;二是網(wǎng)絡(luò)公司信號(hào)覆蓋差。 |
2021年5月17日 |
9 |
解決康巴什校區(qū)醫(yī)務(wù)室改進(jìn)服務(wù)的問題 |
后勤管理處 |
何鵬 |
已與醫(yī)務(wù)室負(fù)責(zé)人和工作人員進(jìn)行有關(guān)改進(jìn)服務(wù)的交流,要求改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。學(xué)院持續(xù)加強(qiáng)監(jiān)督。 |
2021年6月30日 |
10 |
改革績(jī)效工資分配辦法,提高教職工滿意度 |
人事處 |
劉建 |
1.在院內(nèi)進(jìn)行充分調(diào)研和征求意見。 2.到相關(guān)兄弟院校進(jìn)行專題考察調(diào)研。 3.形成初步改革方案提交教代會(huì)討論通過。 4.提交黨委會(huì)研究通過后實(shí)施。 |
2021年12月31日 |
11 |
幫扶困難本專科大學(xué)生 |
學(xué)生工作處 |
秦聞蘋 |
出臺(tái)為困難學(xué)生減免學(xué)費(fèi)實(shí)施方案 |
2021年5月31日 |
12 |
部分教師科研能力有待提高,科研方向把握不夠準(zhǔn)確 |
科學(xué)技術(shù)處 |
金良 |
1、組織相關(guān)人員外出學(xué)習(xí)考察,借鑒發(fā)達(dá)地區(qū)兄弟院校經(jīng)驗(yàn);2、經(jīng)常組織相關(guān)教師深入企業(yè)調(diào)研,了解其產(chǎn)業(yè)發(fā)展及企業(yè)生產(chǎn)過程中的技術(shù)要求;3、年內(nèi)圍繞國(guó)家、自治區(qū)、市有關(guān)科研項(xiàng)目申報(bào)要求、相關(guān)知識(shí)開展培訓(xùn)1-2次。 |
2021年12月31日 |
13 |
解決部分任課教師教學(xué)負(fù)擔(dān)重的問題 |
教務(wù)處 |
劉建 |
1.建議在現(xiàn)行的工作量中劃分出教學(xué)工作量;2.測(cè)算全校教學(xué)工作量;3.擬定學(xué)校教學(xué)工作量標(biāo)準(zhǔn);4.提交學(xué)校審定 |
2021年12月30日 |
14 |
建立學(xué)生代表對(duì)教學(xué)服務(wù)、管理服務(wù)、后勤保障服務(wù)的評(píng)價(jià)機(jī)制,解決學(xué)生對(duì)服務(wù)滿意度不高的問題 |
學(xué)生工作處 |
秦聞蘋 |
通過學(xué)工干部、學(xué)生干部和班團(tuán)干部、普通學(xué)生座談會(huì)形式面對(duì)面和調(diào)查問卷形式組織實(shí)施 |
2021年6月30日 |
15 |
配齊配強(qiáng)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)班子和人員,解決工作人員壓力過大的問題 |
組織部 |
尤俊成 |
1、積極與市組織人事部門對(duì)接引進(jìn)相關(guān)人才。2、認(rèn)真做好前期調(diào)研,為配齊配強(qiáng)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)班子和人員做好充分準(zhǔn)備。 |
2021年6月30日 |
16 |
豐富離退休教職工生活、關(guān)心離退休人員 |
黨政辦公室 |
鐵勇 |
1、舉辦建黨100周年離退休人員座談會(huì)。2、七一期間走訪慰問離退休人員。3、積極推進(jìn)成立離退休人員工作處。 |
2021年6月30日 |